اين آزمون براي مقايسه چند گروه از نظر ميانگين رتبه هاي آنهاست و معلوم مي‌كند كه آيا اين گروهها مي‌توانند از يك جامعه باشند يا نه؟ مقياس در اين آزمون بايد حداقل رتبه اي باشد. اين آزمون متناظر غير پارامتري (ناپارامتريک) آزمون F است و معمولا در مقياسهاي رتبه اي به جاي F به كار مي‌رود و جانشين آن مي‌شود (چون در F بايد همگني واريانسها وجود داشته باشد كه در مقياسهاي رتبه اي كمتر رعايت مي‌شود).
آزمون فريدمن براي تجريه واريانس دو طرفه (براي داده هاي غير پارامتري) از طريق رتبه بندي به كار مي‌رود و نيز براي مقايسه ميانگين رتبه بندي گروههاي مختلف.
تعداد افراد در نمونه ها بايد يكسان باشند كه اين از معايب اين آزمون است. نمونه ها بايد همگي جور شده باشند.
براي مشاوره و انجام تحلیل آماری پایان نامه با استفاده از آزمون فريدمن و سایر آزمون های آماری با ما تماس بگيريد.
مشاهده دیدگاه ها (5)
سلام. لطفا سوالات و نظرات خود در خصوص اين مطلب را در همين بخش ديدگاه مطرح نماييد. از طريق ايميل از پاسخ ما مطلع خواهيد شد.
براي جستجو در ميان کامنت ها از Ctrl + f استفاده نماييد.
سلام. من موضوع پایان نامه من تحلیل تغییرات محله های قدیمی هست. سوال تحقیقم هم عوامل تاثیر گذار در تغییرات و دومین سوالم بازتاب فضایی این تغییرات چگونه بوده است؟ برای سوال دومم از آزمون فریدمن میتونم استفاده کنم؟ و یا از آزمون همبستگی؟
سلام. با توجه به عنوان و توضیحاتی که بیان نمودید، فکر نمی کنم این آزمون مناسب باشد. آزمون فریدمن برای رتبه بندی به کار می رود.
شما ممکن است لازم باشد از رگرسیون یا مدل سازی معادلات ساختاری و یا حتی از روش تحلیل سلسله مراتبی (AHP) استفاده نمایید. بستگی به پرسشنامه شما دارد و فرضیات شما.
اگر مایلید ما تحلیل را انجام دهیم، از طریق واتساپ با همکارمان ارتباط برقرار نمایید و پرسشنامه و فرضیات را ارسال نمایید.
سلام
یک پرسشنامه دارم که 4 بعد دارد و هر بعد هم دارای پنج سوال است. پرسشنامه هایم تکمیل شده اند. میخواهم اهمیت ابعاد را از نظر پاسخ دهندگان به ترتیب دسته بندی کنم . لطفا راهنمایی کنید چطور با آزمون فرید من این اولویت بندی را انجام دهم ؟
سلام. باید از طریق میانگین گیری برای هر نفر در هر 5 سوال مربوط به هر بعد، امتیاز عددی آن بعد را به دست آورید و سپس با استفاده از آزمون فریدمن رتبه بندی را انجام دهید.